欢迎登陆老笔杆文秘网:下载范文!

理论文章

A4398 发挥县委办推动县委决策部署贯彻落实作用的路径研究
2020-06-25 10:00:41         0  加入收藏    阅读本文需要支付:20.00

  A4398 发挥县委办推动县委决策部署贯彻落实作用的路径研究


  投稿:吴咲呓 全文3953字20片


  抓落实历来是我们党的政治优势和重要法宝,在革命、建设和改革的不同历史时期形成了强大的政党凝聚力和政策执行力,从而推动党的事业不断取得新的辉煌。市委、县委相继召开“抓落实作表率”行动动员大会,并出台工作方案,动员“关键少数”充分发挥“头雁效应”真抓实干、埋头苦干,推动中央、省委、市委、县委各项决策部署落地落实。县委办作为县委的综合职能部门,尤其要履行参谋辅政之责,尽好统筹协调之能,切实推动县委决策部署贯彻落实。


  一、推动县委决策部署贯彻落实的工作实践


  近年来,县委办始终坚持围绕中心、服务大局,全面履行参谋服务、综合协调、督促检查等职能职责,推动县委各项决策部署落地落实,为XX经济社会高质量超常规发展作出了积极贡献。


  (一)提高政治站位,推动县委决策部署落细落实。县委办坚持把深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”作为首要政治任务,坚持以党的旗帜牵头引领,以党的方向标明路径,以党的意志为工作准绳,常态化开展政治理论学习,不断增强思想自觉、政治自觉和行动自觉,坚决贯彻落实中央、省委、市委和县委各项决策部署。作为县委决策部署贯彻落实的“中枢神经”,县委办始终坚持充分发挥职能作用,采取各种有力有效的措施确保政令畅通、令行禁止,成为推动XX高质量超常规发展的“坚强前哨”和“巩固后院”。


  (二)履行辅政之责,推动县委决策部署施行有方。……


  (三)加强督查力度,推动县委决策部署落地见^6


  二、存在的问题和不足


  县委办在推进县委决策部署落地落实过程中,态度坚决、行动有力、措施务实,切实发挥了综合协调、上传下达等各项职能职责,取得了明显成效。但在实际工作中,也还存在一些问题和不足,需要进一步改进和完善。


  (一)主动学习意识不强。个别干部学习钻研精神不够,对中央大政方针和省委、市委、县委重大决策部署学习不够深入,有时候处于被动落实、滞后落实的状态,导致在推动县委决策部署时缺少预见性、系统性和创造性,在一定程度上造成了县委决策部署推动迟缓、落实不力、落实不到位的情况。


  (二)深入一线调研不多。……


  三、推动县委决策部署落地落实的工作路径


  县委办作为县委的中枢机关,是落实县委决策部署的重要机关,也是开展“抓落实作表率”行动的重要部门。对于县委办干部职工而言,要认真贯彻习近平总书记提出的“五个坚持”要求,从思想上提高抓落实的责任意识,从组织上营造抓落实的工作氛围,从措施上提高抓落实的实际效果,当好县委的“坚强前哨”和“巩固后院”,全力推动县委决策部署落地落实。


  (一)提高站位,勇于担当,从思想上强化抓落实的责任意识。……


  (二)强化督导,沟通协调,从组织上营造抓落实的工作氛围。……


  (三)健全机制,倡导实绩,从措施上提高抓落实的实际效果。为政之要,贵在力行,重在履责。任何一项工作如果只停留在口头上、停留在会议上、停留在文件上没有落到实处,那么再美好的规划蓝图都只会是水中月、镜中花。机构改革之后,作为综合性协调机构的县委办,任务越来越重、压力越来越大、能力要求也越来越高。因此,要进一步健全工作机制,鲜明实绩导向,狠抓工作落实,力争把县委各项决策部署都落到实处,确保各项工作都能取得良好成效。要健全完善对标先进提升机制、深化工作报告机制、完善谈心谈话机制等工作机制,特别是要深入贯彻落实项目化推进机制,对中央、省市下达的各项考核指标,对县委主要负责同志交办的事项,对群众反映强烈的突出问题,按照“责任制+清单制+督考制”考核要求,落实到岗位、量化到个人,全力推动斯凯奇、军洲智慧、潼川古城、印象涪江美丽岛等重大项目尽快建成投产。要建立健全对抓落实工作的考核评价办法,根据工作需要将定期考核与专项考核相结合,定性考核与定量考核相结合,责任考核与责任问责相结合,对抓而不实、不抓落实、不负责任或不认真履行职责等行为严肃进行责任追究。要鲜明实绩导向,审慎用好年度考核、目标考评结果,真正把考评结果与干部业绩评定、选拔使用、奖励惩处相挂钩,并不断完善日常考核评价激励机制,推动讲落实、重落实、抓落实形成常态化、长效化、制度化机制,确保县委各项决策部署贯彻落实。

以上为免费阅读内容,如需阅读全文,请先登陆

客服QQ
客服QQ
客服微信
goldxs

客服微信

goldxs

返回顶部
首页关于我们在线招聘私人服务热门下载在线投稿
老笔杆文秘网-交流文秘写作,热点公文,秘书范文的公务员写作网
Copyleft © 2009 老笔杆文秘网 www.wenmi360.com 鲁ICP备12033392号-2
设计维护:泰安开创世纪信息技术有限公司